El Capital Humano desarrolla toda la capacidad y productiva de cada colaborador dentro los centros de trabajo, con la finalidad de cumplir todas las metas y objetivos que la empresa imponga.

En G&D impulsamos ese desarrollo con nuevas habilidades y técnicas para garantizar el compromiso profesional entre el colaborador y el cliente.

Beneficios

•  Generación de Acuerdos y responsabilidades entre colaborador y patrón.
•  Manejo de normas y lineamientos aplicables a la Ley federal de trabajo.
•  Inicio y termino de relaciones laborales.
•  Cero costos en reclutamiento.
•  Manejo de plantillas de personal; altas en operación.
•  Atención de un ejecutivo personalizado en el área de Recursos Humanos.
•  Blindaje jurídico ante contingencias laborales.
•  Mejoras continuas y propuestas para desarrollar del talento y retención del personal.
•  Manejo de operaciones administrativas y operativas.
•  Implementación de evaluaciones de desempeño.
•  Incorporación de On-Boarding.
•  Cálculo y reparto de PTU.